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东莞生物降解餐具公司北美建新厂

得克萨斯州的企业家JohnPitre已走访了美国中西部的多个城市，声称要找一个适合一家中国的生物可降解塑料餐具生产商落脚的地方。 作为休斯顿的VarietyGlobalBusinessGroup公司CEO的JohnPitre在本刊的电话采访中表示，新厂将负责生产和物流。他已经实地考查了多个地点，包括印第安那州、俄亥俄州、马里兰州和乔治亚州的多个地点。 VGB的总裁JohnLin说VGB是一个技术转移咨询公司，正与广东东莞的宏浩高新技术开发有限公司，帮助将该公司的绿色技术扩展到北美。 东莞宏浩于2000年成立，采用可生物降解的玉米淀粉制作饰品保险盒，并向其他有意生产可生物降解产品的公司销售交钥匙工程生产线。该公司雇有员工大约80名，并向越南、美洲和伊朗等地出口机器。 对于本刊发出的采访提问，东莞宏浩一律转交VGB，由后者代答。 Lin说，宏浩和VGB计划在美国制造可生物降解的餐具等家用品，因为从中国进口的运输费用太高，而且美国消费者对在本国生产的产品更有信心。 “我认为我们的计划能成功，”他说。 VGB和宏浩希望能筹资200万-2000万美金，用来建设在美国的生产厂，目前计划每个美国分厂招较多120个员工。 Lin说目前还没有找到投资商，但是有很多“意向”。 Pitre于去年9月加入VGB公司，但他目前面临来自前员工JohnArmstrong的挑战。Armstrong曾是位于美国休斯顿的YourCreditCoachCo.公司的销售总监，这家公司当时由Pitre担任公司老板和CEO，专门帮助小企业建立信用记录。 据Armstrong称，从2008年4月中旬开始，这家公司开具的薪水支票就被银行拒付了。当时Pitre托辞说，这是因为银行系统混乱造成的，但两周后的新支票依然被拒付。在第三次支票不兑现后，Armstrong和其他员工愤然辞职。 较后，Armstrong不得不向得州劳力资源委员会提出索赔请求，设法讨回公司拖欠自己的7000多美元的工资。 今年1月，该委员会通知Armstrong说，他们认定“其雇主确实违反了得州的薪资发放法律规定”。Pitre在得州目前拖欠的工资总额为14736.84美元。州政府已冻结了“结果未定”的五个银行帐户。如果帐户冻结“依然无果”，接下来得州将对Pitre的资产行使行政留置权。 现任休斯顿的另一家信用公司PlatinumCorporateCreditInc.公司首席执行官的Armstrong说，他只想以亲身经历告诫Pitre访问过的那些地方，要引起警惕。 他说：“由于拿不到应有的薪水，让这里的员工及其家人一度陷入困境。我不想看到其他人再面临同样的不平遭遇。” Pitre和Lin都表示，YourCreditCoach和VGB两家公司之间没有联系。Pitre还说，他答应了付清得州政府劳动部门裁决的14,736.84美金，并且会尽快付清。Pitre说他在以前的生意中损失了10多万美金，他不带薪地工作，创立了VGB公司和与宏浩合作的项目，因为他相信这是一个很好的机会，把“绿色”工作从中国带来美国。 “我的注意力集中在新项目上，”Pitre说，“我不把注意力放在JohnArmstrong身上。”

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